Aloitteet ja sitoumukset
Vastuullisuuden kannalta merkittävimmät aloitteet ja sitoumukset, joissa Sampo-konsernin yhtiöt ovat mukana.
Sampo-konserni
- YK:n Global Compact
- YK:n vastuullisen sijoittamisen periaatteet
- Science Based Targets initiative (SBTi)
- CDP
- YK:n kestävän kehityksen tavoitteet
- Climate Action 100+
- Nasdaq ESG Transparency Partner
- FIBS, yritysvastuuverkosto
- Finsif, vastuullisen sijoittamisen suunnannäyttäjä Suomessa
If
- Business for Climate (Norja)
- The Stockholm Climate Pact (Ruotsi)
- Energiansäästöviikko (Suomi)
- Joutsenmerkki
- Paris Pledge for Action
- WWF Green Office (Suomi)
Topdanmark
- Dansif, vastuullisen sijoittamisen suunnannäyttäjä Tanskassa
- Paris Pledge for Action
- Knæk Cancer -kampanja
- Tanskan hallituksen tavoite vähentää kasvihuonekaasupäästöjä 70 prosenttia vuoteen 2030 mennessä
- Make Life Fit (hanke, jossa tuetaan mielenterveyttä työelämässä)
Hastings
- CarbonNeutral®
- Inclusive Employers
- 30% Club
- Women in Data
- Women in Finance Charter
- Real Living Wage employers
- The Source (naiset kyberyhteisössä)
- The Association of British Insurers (ABI) Diversity and Inclusion network
- Generation
- Earthwatch Europe
Sampo Oyj on arvioinut Yhdistyneiden Kansakuntiin (YK) kestävän kehityksen tavoitteet ja niiden alatavoitteet löytääkseen niistä ne, joihin Sampo-konsernin yhtiöt voivat vaikuttaa eniten. Projektin aikana käytiin läpi kaikki 17 kestävän kehityksen tavoitetta ja 169 alatavoitetta suhteessa konserniyhtiöiden liiketoimintaan ja konsernin vastuullisuusteemoihin.
Arvioinnin mukaan Sampo-konsernin toiminnalla on suuri vaikutus kestävän kehityksen tavoitteisiin 3, 5, 8, 12 ja 13. Siksi Sampo-konserni on päättänyt keskittyä kyseisiin tavoitteisiin. Konserniyhtiöt pyrkivät myötävaikuttamaan kestävän kehityksen tavoitteisiin muun muassa tuotteidensa ja palvelujensa avulla, parantamalla omaa toimintaansa, toimimalla aktiivisesti omissa yhteisöissään ja sitoutumalla arvoketjujensa kehittämiseen.
Sampo-konsernin yhtiöt voivat myös vaikuttaa negatiivisesti YK:n kestävän kehityksen tavoitteisiin esimerkiksi oman toimintansa ympäristövaikutuksilla ja sijoituskohteiden tai vakuutustoiminnan kautta. Mahdollisten negatiivisten vaikutusten hallitsemiseksi sijoituskohteita seulotaan sensitiivisten toimialojen ja kansainvälisten normien ja standardien varalta. Lisäksi Sampo-konserni pyrkii olemaan aktiivinen omistaja vaikuttamalla yrityksiin, joihin se sijoittaa. Vakuutustoiminnan osalta konserniyhtiöt esimerkiksi pyrkivät varmistamaan toimitusketjujen vastuullisuuden yhteistyössä alihankkijoiden ja muiden liikekumppaneiden kanssa ja arvioivat yritysasiakkaiden liiketoimintakäytäntöjen vastuullisuutta normiperusteisesti.
Kestävän kehityksen tavoite
Olennaisimmat alatavoitteet
3.4 Edistää henkistä terveyttä ja hyvinvointia
3.6 Puolittaa maailmanlaajuisten liikenneonnettomuuksista johtuvien kuolemien ja vammojen määrä
3.8 Saavuttaa yleiskattava terveydenhuolto, mukaan lukien turva taloudellisilta riskeiltä, pääsy laadukkaiden ja olennaisten terveydenhoitopalvelujen piiriin sekä turvalliset, tehokkaat, laadukkaat ja edulliset välttämättömät lääkkeet ja rokotukset kaikille
5.1 Lopettaa kaikenlainen naisiin ja tyttöihin kohdistuva syrjintä kaikkialla
5.5 Taata naisille yhtäläiset johtamismahdollisuudet kaikilla päätöksenteon tasoilla
8.5 Saavuttaa täysi ja tuottava työllisyys ja säällinen työ kaikille, mukaan lukien nuorille ja vammaisille, sekä sama palkka samanarvoisesta työstä
8.6 Vähentää merkittävästi niiden nuorten määrää, jotka eivät käy työssä tai opiskele
8.8 Suojata työelämän oikeuksia ja taata turvallinen työympäristö kaikille työntekijöille
12.5 Vähentää merkittävästi jätteiden syntymistä ennaltaehkäisyn, kierrätyksen ja uudelleenkäytön keinoin
12.6 Kannustaa yhtiöitä ottamaan käyttöön kestävät käytännöt ja sisällyttämään kestävää kehitystä koskevat yritysvastuutiedot raportointiinsa
13.1 Parantaa kaikkien maiden kykyä sopeutua ilmastoon liittyviin riskitekijöihin ja luonnonkatastrofeihin
13.2 Integroida ilmastonmuutosta koskevat toimenpiteet politiikkaan, strategioihin ja suunnitteluun
13.3 Parantaa ilmastonmuutoksen hidastamiseen, sopeutumiseen, vaikutusten lievittämiseen ja ennakkovaroituksiin liittyvää koulutusta, tietämyksen lisäämistä sekä kansalaisten ja instituutioiden valmiuksia
Päivitetty